En el último episodio de “La nueva forma de trabajar”, analizamos qué sucede cuando la IA comienza a evaluar el desempeño laboral. ¿Puede la tecnología mejorar el temido proceso o nos reducirá a todos a puntos de datos?
Una buena gestión del tiempo no se trata de exprimir más productividad en cada momento.
Va más allá de confiar en tu instinto, aunque eso también juega un papel clave.
El agotamiento en el trabajo puede hacer que las tareas y metas se conviertan en un desastre. Aquí te decimos cómo detectar las señales y qué hacer al respecto.
Existen muchas razones por las que los empleados terminan con una carga de trabajo excesiva. Sin importar la causa, aquí te mostramos cómo poner límites si tu carga laboral es demasiado grande.”
Desde el despido silencioso hasta los malos jefes y la intensa batalla por el regreso a la oficina, estos son los problemas laborales que más nos ocuparon este año.
Te despidieron y mientras digieres la noticia, piensas en hacerlo público en redes. Aquí, tips para postear con el fin de abrir nuevas oportunidades.
Lo más probable es que ese idiota del trabajo sufra de un estrés que desconoces. Vale la pena dedicar un poco de energía a tratar de entender por qué está actuando de esa manera.
Los jefes han estado intentando que los empleados regresen a la oficina durante años. ¿Por qué seguimos teniendo la misma conversación?
El experimento de dos profesores de la London School of Economics sostiene que la IA podría cambiar las reglas del juego a la hora de analizar la opinión pública.