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¿Qué hacer cuando la IA falla en tu trabajo?
El mantenimiento forma parte del coste de cualquier sistema de IA.
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Pedirle a la IA que te lleve la contraria puede mejorar tu trabajo
Según un profesor de la Universidad de Massachusetts, la clave para utilizar la IA generativa de forma productiva reside en crear “fricción” haciendo que desafíe tu trabajo (y viceversa).
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El problema de la menopausia en el trabajo no es que las mujeres no hablen: es que las empresas no han diseñado qué hacer después
Más de la mitad de las mujeres con síntomas afirman que se sentirían cómodas hablando de la menopausia con su jefe. Sin embargo, solo el 21 % lo ha hecho. Esto es lo que los empleadores están pasando por alto.
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Cómo dormir mejor si sueles acostarte tarde (sin tener que madrugar)
¿Eres de los que funcionan mejor de noche? La ciencia explica cómo dormir mejor si te acuestas tarde y qué hábitos pueden ayudarte a descansar sin tener que convertirte en una persona madrugadora.
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News
Ganar menos para avanzar más: cuándo aceptar una reducción salarial puede impulsar tu carrera
Ganar menos suele parecer un retroceso profesional. Pero cuando un nuevo puesto ofrece habilidades, liderazgo, experiencia o acceso a otra industria, una reducción salarial temporal puede convertirse en una apuesta por el futuro.
![[Imagen por: Indeed]](https://fc-bucket-100.s3.amazonaws.com/wp-content/uploads/2026/10/06161520/Transicion-profesional-en-movimiento.png)
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Los contactos que apenas conoces podrían ser los que más impulsen tu carrera
Las personas que se encuentran en los márgenes de tu red pueden ofrecerte información novedosa y contactos que te lleven a tu próxima oportunidad.
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¿Por qué el CEO de Airbnb dedica tres horas al día a contratar ? Su argumento: un CEO no debería delegar el talento
El CEO de Airbnb convirtió el reclutamiento en una de sus principales responsabilidades. Su método plantea una pregunta incómoda para otros líderes: si las personas definen el futuro de una empresa, ¿por qué contratar suele tratarse como una tarea secundaria? Brian Chesky y la contratación se han convertido en una combinación difícil de separar. El … ¿Por qué el CEO de Airbnb dedica tres horas al día a contratar ? Su argumento: un CEO no debería delegar el talento
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Work Life
Por qué las marcas de belleza están apostando por el bienestar
La belleza ya no quiere quedarse frente al espejo. Mientras el estrés, el cansancio y la búsqueda de equilibrio ocupan un lugar cada vez mayor en la vida cotidiana, la industria amplía su territorio hacia el sueño, el autocuidado y la salud integral. Pero convertir el bienestar en una categoría de consumo también abre una pregunta incómoda: ¿cuánto puede resolver realmente un producto?
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Los millennials están impulsando el negocio de los hobbies
A medida que las personas gastan más en actividades como tejer, hornear, jugar videojuegos o salir al aire libre, el precio de divertirse también aumenta. Los millennials están al frente de este nuevo negocio del ocio.
![[Imágenes de origen: Adobe Stock]](https://fc-bucket-100.s3.amazonaws.com/wp-content/uploads/2026/10/01235206/p-1-91614109-funflation.webp)
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Tres habilidades que siguen importando incluso cuando la IA escribe por ti
La IA puede escribir, resumir y responder por nosotros, pero David Rubenstein cree que tres habilidades siguen siendo fundamentales para construir una carrera: leer con criterio, escribir bien y comunicar ideas de manera persuasiva.
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¿Eres lo suficientemente “duro” en el trabajo?
Siete hábitos para exigir la excelencia sin ser un cretino.
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