No te escondas detrás de tus diapositivas: conquista a tu audiencia
Las diapositivas no inspiran. Tú sí.
Las diapositivas no inspiran. Tú sí.
Entre el 70% y el 80% de las transformaciones organizacionales fracasan, a menudo debido a un liderazgo deficiente. Esto es lo que hay que evitar.
¿La clave? Pasar de un enfoque de «predecir-planificar-actuar» a uno de «detener-percibir-adaptar».
Las carreras no lineales, que antes se consideraban desenfocadas e imperfectas, están demostrando ser un modelo de liderazgo muy eficaz.
Los despidos no rompen la cultura empresarial. El liderazgo sí.
Probablemente no sea lo que piensas.
Desde la integración de la IA y el Retail Media, hasta estrategias de B2B digital y liderazgo inclusivo, las marcas están creando experiencias más personalizadas.
No todos necesitan liderar. Esta es una lista para saber si el liderazgo es adecuado para ti.
El compromiso de los empleados depende de una sola cosa: sus gerentes. Aquí te mostramos cómo descubrir si los tuyos están a la altura.