¿Es el home office una nueva forma de libertad? ¿O simplemente otra trampa?
La falsa promesa de “tenerlo todo” en la era pospandemia.
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Cómo liderar en la “Era de la Imaginación”.
A veces, los altos mandos de una organización están protegidos de la verdad. Esto es lo que pueden hacer para crear la realidad opuesta.
Los conflictos tienden a surgir debido a malas decisiones y a una falta de inteligencia emocional.
Los empleados están adoptando la IA en sus propios términos, dejando que las empresas se ocupen de los riesgos después.
Conocer tu estilo de liderazgo es la clave.
Para evitar el agotamiento, los líderes deben poner atención a sus niveles de energía.
Este es un manual para brindar apoyo eficaz durante las transiciones de liderazgo.
Ser intimidante a veces es inconsciente, pero puede que tu equipo no confíe en ti.
Los secretos son la precisión, la empatía y la intención.