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Cómo maximizar la retención y el crecimiento profesional a través de un liderazgo de apoyo

Esta filosofía de control flexible y orientada a los demás no es solo altruista ni una simple muestra de virtud. Ha demostrado ser fundamental para el éxito organizacional a largo plazo.

Liderazgo de apoyo / fast company mexico

Esta filosofía de control flexible y orientada a los demás no es solo altruista ni una simple muestra de virtud. Ha demostrado ser fundamental para el éxito organizacional a largo plazo.

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| Impact

Este extrabajador de Tesla acaba de lanzar una moto eléctrica económica con su startup

Zeno, una startup dirigida a los mercados de África e India, fabrica una motocicleta eléctrica que funciona mejor que las motocicletas a gasolina y cuesta menos, por lo que los clientes no necesitan un incentivo verde para comprarlas.
motocicleta barata | Fast Company México.

Zeno, una startup dirigida a los mercados de África e India, fabrica una motocicleta eléctrica que funciona mejor que las motocicletas a gasolina y cuesta menos, por lo que los clientes no necesitan un incentivo verde para comprarlas.

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Cómo mantener el entusiasmo de los nuevos empleados más allá de las primeras semanas

Los nuevos empleados son creativos, motivados y llenos de energía, pero en cuestión de semanas, ese entusiasmo inicial tiende a decaer. Aquí te explicamos cómo conservar esa energía.
entusiasmo nuevos empleados | fast company mexico

Los nuevos empleados son creativos, motivados y llenos de energía, pero en cuestión de semanas, ese entusiasmo inicial tiende a decaer. Aquí te explicamos cómo conservar esa energía.

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La gente puede ser interrumpida hasta 275 veces al día en el trabajo: informe

Un informe de Microsoft arroja luz sobre los innumerables obstáculos a la productividad que enfrentan los trabajadores de oficina en el trabajo y hasta qué punto la jornada laboral se ha extendido más allá del horario comercial tradicional.
productividad | Fast Company México.

Un informe de Microsoft arroja luz sobre los innumerables obstáculos a la productividad que enfrentan los trabajadores de oficina en el trabajo y hasta qué punto la jornada laboral se ha extendido más allá del horario comercial tradicional.

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Este el ‘shift’ en tu liderazgo que conquista a tus empleados Gen Z

Los empleados de la Gen Z esperan más que un sueldo: quieren líderes que prioricen la transparencia, el respeto y las oportunidades reales de crecimiento.
Gen Z retención de talento | Fast Company Mexico.

Los empleados de la Gen Z esperan más que un sueldo: quieren líderes que prioricen la transparencia, el respeto y las oportunidades reales de crecimiento.

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89% de los trabajadores corporativos enfrenta problemas de salud mental

Un nuevo informe de Lyra Health reveló que, si bien los empleados enfrentan crecientes desafíos de salud mental en el trabajo, solo 29% cree que su empresa ofrece suficiente apoyo.
salud mental empresas | Fast Company México.

Un nuevo informe de Lyra Health reveló que, si bien los empleados enfrentan crecientes desafíos de salud mental en el trabajo, solo 29% cree que su empresa ofrece suficiente apoyo.

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