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11 secretos para el éxito según más de 80 profesionales de élite

Les pregunté a entrenadores, atletas, ejecutivos, líderes militares y autores de bestsellers: “¿Qué han estado dispuestos a hacer que otros no hayan hecho?”

Les pregunté a entrenadores, atletas, ejecutivos, líderes militares y autores de bestsellers: “¿Qué han estado dispuestos a hacer que otros no hayan hecho?”

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Día de la Visibilidad Bisexual: ¿por qué el 23 de septiembre todavía importa?

Cada 23 de septiembre se celebra el Día de la Visibilidad Bisexual. En México, 2.4 millones de personas se identifican como bisexuales, pero la invisibilización y los estereotipos persisten.

Cada 23 de septiembre se celebra el Día de la Visibilidad Bisexual. En México, 2.4 millones de personas se identifican como bisexuales, pero la invisibilización y los estereotipos persisten.

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El mito de la confianza: ¿por qué esperar a sentirse preparada frena a las mujeres?

«Las mujeres que veo progresar no son las que finalmente se sintieron seguras. Se cansaron de esperar y cruzaron la puerta de todos modos».

«Las mujeres que veo progresar no son las que finalmente se sintieron seguras. Se cansaron de esperar y cruzaron la puerta de todos modos».

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Por qué postergas las cosas que realmente quieres hacer

No existe una única estrategia que todos deban utilizar siempre para superar la procrastinación.

No existe una única estrategia que todos deban utilizar siempre para superar la procrastinación.

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Oracle anuncia nuevos despidos para compensar el gasto en IA

Además de amenazar con sustituir a los trabajadores humanos por inteligencia artificial, algunas empresas están recortando puestos de trabajo para liberar capital destinado a inversiones en IA.

Además de amenazar con sustituir a los trabajadores humanos por inteligencia artificial, algunas empresas están recortando puestos de trabajo para liberar capital destinado a inversiones en IA.

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¿Qué sucedió cuando Meta intentó recopilar datos de los empleados?

Un informe de Business Insider revela lo que sucedió antes de que el programa fuera archivado debido a las preocupaciones de los empleados y una violación de la privacidad de los datos.

Un informe de Business Insider revela lo que sucedió antes de que el programa fuera archivado debido a las preocupaciones de los empleados y una violación de la privacidad de los datos.

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Las generaciones nunca fueron el problema: El liderazgo fue el que dejó de evolucionar

Las generaciones cambian, pero el verdadero reto puede estar en otro lugar: un liderazgo que necesita evolucionar para sostener resultados, desarrollar talento y responder a nuevas formas de entender el trabajo.

Las generaciones cambian, pero el verdadero reto puede estar en otro lugar: un liderazgo que necesita evolucionar para sostener resultados, desarrollar talento y responder a nuevas formas de entender el trabajo.

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Cómo afrontar un conflicto de valores en el trabajo como líder

Los líderes se enfrentan a desafíos únicos cuando los valores de su empresa chocan con los suyos. Aquí hay cuatro pasos a seguir cuando esto sucede.

Los líderes se enfrentan a desafíos únicos cuando los valores de su empresa chocan con los suyos. Aquí hay cuatro pasos a seguir cuando esto sucede.

Fast Company