¿Por qué uno de los trastornos cerebrales más comunes es también uno de los más incomprendidos?
La historia de los trastornos neurológicos funcionales está empezando a dar un giro.
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La cultura del “aceptar e ignorar” domina la plataforma: aceptamos la conexión y luego dejamos el mensaje en visto. Pero ignorar el inbox es ignorar lo mejor que LinkedIn tiene para ofrecer.
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Mariel Hawley fue la nadadora número 15 en el mundo en completar los Siete Mares. Hoy dirige QMA Servicios, una de las apuestas de bienestar laboral más grandes de México: en 2026 evaluó la condición física de más de 145 mil colaboradores. Fast Company México conversó con ella sobre la certificación “Organización Activa y Saludable”, los cuatro ejes que está adoptando el sector privado y los tiburones, los del océano y los del espejo, que ha tenido que vencer en cada etapa de su vida.
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El 14 de agosto de 1935, Franklin D. Roosevelt firmó la ley que fijó los 65 años como la edad de retiro. Noventa y un años después, el número sigue igual; el mundo que lo sostenía, no.
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La tecnología puede cambiar la forma en que tomamos notas, pero el acto de tomarlas y de usarlas para pensar las ideas no va a ninguna parte.
La IA está modificando la manera en que interactúan los clientes y las empresas.
Juntas crean la tormenta perfecta para el agotamiento mental.
Este enfoque de dos frentes puede ayudarte a encontrar soluciones novedosas a los problemas.
Puedes restar autenticidad y el toque humano que necesita tu currículum.